/fdata%2F4494809%2Favatar-blog-1236568246-tmpphppjvQR8.jpeg){kind=avatar}
interpro
/http%3A%2F%2Fwww.cgt.fr%2Fprive%2Fvignettes%2Fpdf.png)
Retraite : 13 fiches argumentaires
Télécharger les fiches argumentaires
Plutôt que de travailler plus vieux, en mauvaise santé, organisons de vraies carrières complètes pour tous
Le MEDEF et les libéraux, entendus par les gouvernements successifs plaident pour un allongement systématique de la durée de cotisation et de l’âge légal de la retraite. Dans le même temps les entreprises poussent les salariés seniors vers la sortie,...
Retraite : Une mesure largement évitable
Le Premier ministre a affirmé « qu’il n’y a pas d’autre solution » qu’un allongement de la durée de cotisation . Rien n’est moins vrai ! Selon les chiffres du gouvernement lui-même l’allongement de la durée de cotisation entre 2020 et 2035 rapportera...
Les salariés ne maîtrisent pas leur durée de cotisation
Le principe de l’allongement de la durée de cotisation consiste à « inciter » les salariés à travailler plus longtemps. Seulement dans bien des cas on ne choisit pas son nombre d’annuités. En effet les périodes de chômage non indemnisé, les périodes d’inactivités...
Les femmes particulièrement pénalisées
Les femmes, notamment du fait de leurs interruptions de carrière plus fréquentes et qui sont plus concernées par le temps partiel, réunissent moins de trimestres validés que les hommes. Même si les écarts tendent à se réduire car l’activité professionnelle...
Les femmes particulièrement pénalisées
Les femmes, notamment du fait de leurs interruptions de carrière plus fréquentes et qui sont plus concernées par le temps partiel, réunissent moins de trimestres validés que les hommes. Même si les écarts tendent à se réduire car l’activité professionnelle...
Les salariés ne maîtrisent pas leur durée de cotisation
Le principe de l’allongement de la durée de cotisation consiste à « inciter » les salariés à travailler plus longtemps. Seulement dans bien des cas on ne choisit pas son nombre d’annuités. En effet les périodes de chômage non indemnisé, les périodes d’inactivités...
L’allongement de la durée de vie : les salariés ont déjà donné !
L’allongement de la durée de cotisation est souvent justifié par le MEDEF et les libéraux par l’allongement de la durée de vie. Or depuis le début des années 1990 les réformes libérales des retraites ont exigés des salariés, plus encore que l’allongement...
Travailler plus longtemps et toucher moins
Du fait de la « décote », la durée de cotisation requise génère un effet de « double peine » : la retraite baisse plus que proportionnellement au nombre de trimestres manquants. Ainsi la décote peut diminuer le taux de remplacement de la pension de 25%...
Réforme des retraites : Une réforme qui pénalise les salariés et la jeunesse
Le Premier ministre vient d’annoncer les grandes lignes de la future réforme des retraites. Cette réforme se situe dans la continuité des précédentes en privilégiant la poursuite jusqu’en 2020 de l’allongement de la durée de cotisation prévue par la loi...
